Daimler AG
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Daimler AG Careers and Employment

About us
Die Daimler AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars, Daimler Trucks, Mercedes-Benz Vans, Daimler Buses und Daimler Financial Services gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium-Pkw und ist der größte weltweit aufgestellte Nutzfahrzeug-Hersteller.

Daimler ist
 – more... weiter auf Erfolgskurs: Als einer der führenden Fahrzeughersteller machen wir weiter Tempo und gestalten mit Nachdruck die Zukunft. Denn die Mobilität von morgen wird grundlegend anders sein – in immer dynamischeren Märkten werden die Erwartungen unserer Kunden anspruchsvoller und vielfältiger.

Damit Daimler vorne bleibt, fokussieren wir uns auf vier strategische Handlungsfelder. Wir wollen unsere wirtschaftliche Basis durch profitables Wachstum im globalen Kerngeschäft stärken:


• CORE – die Basis weiter stärken: Unsere Ertragskraft nutzen wir, um den Wandel in der Automobilindustrie zu gestalten.

• CASE – den Wandel vorantreiben: Dafür investieren wir in die Zukunftsfelder Connected, Autonomous, Shared & Services und Electric mit dem Ziel, unser Kerngeschäft langfristig zu stärken.

• CULTURE – innovative, flexible Unternehmenskultur: Um die Transformation wirkungsvoll zu unterstützen, erneuern wir gemeinsam mit den Mitarbeitern unsere Unternehmenskultur.

• COMPANY – zukunftsweisende Aufstellung: Durch die angestrebte Neuaufstellung wollen wir Marktchancen noch besser nutzen.


Wir sind überzeugt: In Summe sind wir damit schlagkräftiger, schneller und erfolgreicher – auf dem Weg zur Führungsposition bei Mobility next Level.
 – less
See Why Join Us

What is it like to work at Daimler AG?

3,9
Work/Life Balance
4,2
Salary/Benefits
3,6
Job Security/Advancement
3,7
Management
3,8
Culture

What are people saying about the leadership at Daimler AG?

82%
of employees approve of CEO’s performance
CEO Approval is based on 558 ratings
5,0
Productive and job fulfilling
Written by Regional Operations Manager (Former Employee) from Durban, KwaZulu-Natal on 2 February 2018
Day to day activities included [but not limited to] full fleet management spectrum, including liaising with other regions and reporting to senor management.
Keeping abreast with new processes and policies and managing customers through stringent SLA's.

Management was transparent and objectives were filtered through the workflow timeously.

The culture
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Pros
Car benefits
Cons
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